编者按:为贯彻落实省委、市委勤廉建设部署和区党工委工作要求,深入开展2022年“廉洁文化月”系列活动,推进全面从严治党和勤廉欧潭建设向纵深发展,持续营造风清气正的政治生态。赣州经开区纪工委、赣州经开区融媒体中心联合开设“勤廉欧潭·书记谈”专栏,刊发专题稿件,由勤廉欧潭建设牵头单位及乡(镇、街道、管理处)党(工)委主要负责人立足职能职责和任务分工,就全面建设勤廉欧潭谈认识、明举措、强责任。今日刊发第七期,区社管局党委书记、局长钟明光的访谈稿《勤廉为本树新风 风清气正促发展》。
全面建设勤廉欧潭是纵深推进全面从严治党的具体行动,是营造更加风清气正政治生态的现实需要,也是推进我区“一极两地四中心”建设的重要保障。区社管局党委紧紧围绕全面建设勤廉欧潭任务目标,努力克服痛点、难题和障碍,在新时代、新征程中推进社会事业发展呈现新气象、新风貌。
一、强思想铸魂魄,主体责任落实有力到位。不断强化思想政治学习和党性党纪教育。持续深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,严格落实党委理论学习的有关规定和要求,组织理论中心组学习8次;组织全区社会事务系统观看《零容忍》等警示教育专题片 ;在局机关开展领导干部配偶、子女及其亲属违纪违法问题警示教育活动,持续对党员干部加强理想信念、党性党纪教育。不断强化全面从严治党主体责任意识。认真履行第一责任人责任和“一岗双责”,齐抓共管一体推进勤廉建设,做到全面从严治党与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。印发了《赣州经开区社管局党委2022年党风廉政建设和反腐败工作要点》等文件,确保有人管事、有章理事,有力保障勤廉建设在社会事务系统落地落实。
二、下力气提效能,奋楫笃行聚力勤廉建设。精准施策建设勤廉学校。一是持续加强校风学风和师德师风建设。对全区公办中小学贯彻落实党组织领导下的校长负责制的现状进行调研,开展学校党组织书记示范培训,指导各校根据实际制定两个议事规则。将酒驾醉驾、参赌涉赌、违规补课等问题处理情况纳入年度师德师风考核。二是持续加大“三违”整治工作力度。成立“三违”专项整治工作领导小组,将“三违”专项整治工作与“双减”工作相结合,组织全区3552名教师开展“拒绝有偿补课公开承诺”活动,联合区市监分局、区经发局多次开展学校收费专项检查,成效良好。多措并举建设勤廉医院。一是积极推进医药卫生体制改革。加快区级人民医院和专科医院建设,不断完善区、乡、村三级医疗服务网。今年以来,我区与赣南医学院第一附属医院已签订合作协议,区第二人民医院正式揭牌运营。二是完善基层医疗机构人事薪酬制度。进一步完善各乡镇卫生院、社区卫生服务中心内部绩效考核机制,不断提高基层医务人员薪酬待遇和工作积极性。三是持续巩固健康扶贫成果。继续落实家庭医生签约履约服务工作,全区脱贫人口家庭医生履约率100%。四是深入开展行风建设和纠风工作。深入各卫生健康单位开展“四查四看”,制定和完善医德医风考核、奖惩等制度。依托“建设群众满意的乡镇卫生院”等载体开展评议活动,把行风建设活动引向深入。多维发力建设廉洁文化。在凤岗社区打造具有地方特色的清廉村居廉洁文化品牌,在蟠龙镇西城广场社区设立种子“扣”堂,成立由学生组成的西城少年清廉宣讲团,组织开展廉洁文化下乡文艺演出,组织廉政书画、小课堂等各类线上线下活动,在润物细无声中传达清廉价值理念,让清风正气吹进千家万户。创新举措建设勤廉村居和社区。推行城乡社区“365天不打烊”服务,印发了《赣州经济技术开发区村(社区)党群服务中心(便民服务站)“365天服务不打烊”实施方案》文件,实行弹性工时、错时延时预约、专人办理、帮办代办等制度,推动政府公共服务向社区延伸。
三、树新风扬正气,政治生态持续风清气正。聚焦重点精准发力,抓实监督管理。建立全局干部职工廉政档案,在全区社会事务系统开展因私出国(境)证件集中保管工作、酒驾醉驾和参赌涉赌自查自纠工作。不断加强领导班子成员之间相互监督,进一步完善领导班子议事规则,严格落实重大事项请示报告制度,切实营造风清气正的政治生态。
下一步,区社管局党委将秉承时不我待的紧迫感,以“钉钉子”的精神,在新的起点上谋划好、开展好勤廉欧潭建设,持续推动社会事业高质量跨越式发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。