区党工委党校(史志档案管理中心)深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以“作示范、勇争先”为目标,坚持以党的政治建设为统领,紧扣新时代机关党建工作核心任务,着力提升能力水平、尽心尽责干事创业,为推动“三大战略、八大行动”和“一极两地四中心”建设作出党校担当、贡献党校力量。
一、聚焦党性修养,锻造政治过硬模范机关
坚持政治理论学习常态化。把政治建设作为机关党建首要任务,坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想,落实“每月学习日”和固定“第一议题”制度,深化“3+X”学习模式,不断提高党员干部思想认识,提升境界修为。今年以来,召开中心组学习会9次,党支部书记讲党课3次,组织前往郭大力故居、唐江镇廉政教育馆、贺焕文烈士墓等红色文化教育基地开展主题党日活动8次。坚持党史学习教育常态化。将党史内容列为每期主体班次教学必修课程。单位内部开展“喜迎二十大·阅读守信仰·书香润初心”读书活动。面向全区开展“喜迎二十大 奋进新时代”微党课比赛,引导党员干部进一步感党恩、听党话、跟党走。坚持“为群众办实事”常态化。深入挂点村(居),开展为学子送学习包、为农家书屋添置书籍、下农田助生产等为群众办实事,以实际行动服务群众、永葆初心。
二、聚焦党建引领,锻造组织过硬模范机关
扎实推进党建“三化”建设。压紧压实党建工作责任,坚决贯彻执行党中央和上级党组织关于基层党建工作有关会议及文件精神,严格落实双重组织生活制度,做好发展党员、民主评议党员、谈心谈话等基础性工作。加强党建业务培训,落实党务工作“传帮带”,全面提升支部党务工作水平。扎实推进组织效率提升。推行工作任务清单化、管理扁平化,每周晒工作动态、工作进展,通过整改销号,倒逼每个干部“时时放心不下, 事事紧抓不放”,推动任务完成“周周清”“月月清”。扎实推进“干部创先”行动。结合“党旗在基层一线高高飘扬”活动,把党员派到工作最前沿、干事第一线。6名“首席服务员”为7家企业竭诚提供“店小二”式服务,助力企业纾难解困。3个招商小组主动深挖信息,对接洽谈项目,提前超额实现全年招商引资任务。10名干部结对帮扶凤岗镇横岭村38户脱贫户,巩固拓展脱贫攻坚成果、有效衔接乡村振兴。全体干部深入挂点路段,动员群众参与深化文明城市建设,守好“全国文明城市”金字招牌。深入疫情封控区“扫楼敲门”,以“战时”状态打赢挂点小区疫情防控歼灭战。
三、聚焦主责主业,锻造业务过硬机关模范
强化干部教育培训质量。科学设置课程,坚持党校姓党,主体班次党的理论知识课程和党性教育课程占总课程的70%以上,每期培训班均有区党政领导上党课。精心挑选师资,邀请中央(省、市)党校教师,社会科学院专家,行业领域领导授课,融合采取案例式、体验式、研讨式等互动教学,培训更接地气更富实效。紧扣事业需求,与异地学院合作办班,坚持“一线”取真经,课堂搬现场,做到“教的都是对口的,学的正是需要的”,积极培育“三懂”“三会”“三有”“三明”干部。强化史志年鉴编纂创新。结合我区实际,对《赣州经开区年鉴(2022)》全书结构作了进一步优化,新设“营商环境”“经贸合作”等类目,经开特色更加彰显。拓宽收集史料渠道,发布史料档案征集公告,对接客家圈、赣南日报等平台,向离退休老同志征集回忆文章资料,党史专题编写有序推进。《赣州经济技术开发区年鉴(2021)》获评江西省年鉴质量评比专业组三等奖。强化档案工作规范管理。开展“喜迎二十大,档案颂辉煌”国际档案日宣传,定点投放《档案法》普法视频。在全区机关事业单位举办线上档案知识有奖竞答,共3367人参与、60人获奖。制发赣州经开区推进乡镇档案工作规范化建设三年行动计划,推进全区乡镇档案工作规范化建设,加强档案业务指导,一线调研督导,发现问题及时跟踪督促整改,6个乡(镇、街道、管理处)档案管理更加规范。
四、聚焦廉洁自律,锻造纪律过硬模范机关
抓实廉政建设责任。坚持全面从严管党治校,把纪律挺在前面。压实党风廉政建设校委会主体责任,单位负责人“第一责任人”责任,以及分管领导“一岗双责”责任,驰而不息纠“四风”,坚决整治“怕、慢、假、庸、散”等作风顽疾,推动六项纪律全面严起来、严到底。抓常廉政思想教育。召开党风廉政会议,观看警示教育片,开展警示教育会、干部职工家庭座谈会。工作例会常态通报违纪违法案件,重大节日推送廉政短信,使干部职工受警醒、明底线、知敬畏,增强廉洁自律意识。抓严廉政制度监管。严格规范并落实“三重一大”决策制度。严格落实“廉结千企,亲清有我”行动要求,助力营商环境优化。严格执行培训费管理办法,严格审批差旅费报销,严格执行“三公”经费支出“三单”报账制,严格规范固定资产管理,堵塞漏洞、防微杜渐。