赣州经开区企工局坚持党建引领,以加强党员干部思想政治建设、作风纪律建设、履职尽责意识为抓手,找准模范机关创建与党建业务融促的切入点,着力打造政治忠诚、组织过硬、争先出彩、担当实干、服务一流、清亲有为的过硬党员队伍,为推进我区“一极两地四中心”建设,打造全国一流的现代化国家级经开区提供坚强政治保证、组织保证。
一、讲政治,在对党绝对忠诚上当模范
始终把讲政治、对党忠诚作为第一遵循、第一标准、第一要求,持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻落实习近平总书记视察江西和赣州重要讲话精神,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终做到忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。持续巩固党史学习教育成果,严格落实党组理论学习中心组、“三会一课”等制度,组织党员干部到赣南苏区红色文化教育基地参观学习,坚定永远跟党走的信念,激发干事创业“精气神”。
二、强堡垒,在推进组织建设上当模范
制定《党建工作责任清单》,研究谋划年度党建工作计划,明确全年党建工作重点任务和具体举措,每季度召开党建工作会议,与业务工作同部署、同落实、同考核,确保按时按质按量地完成各项工作任务。常态化推进党支部“三化”建设提质增效,坚持目标导向和问题导向,梳理党建重点项目清单,逐项逐条落实,确保抓好落实、抓出实效、抓出质量,推进党建工作全面提升。
三、提素质,在锻造党员队伍上当模范
坚持“每月学习日”和“第一议题”等制度,有效运用“学习强国”“江西干部网络学院学习”平台,推动政治理论学习科学化、常态化、制度化。围绕补齐党员干部的本领短板、能力弱项,组织好每月集中学习和干部大讲堂活动,统筹安排党员干部参加各类专题培训,增强研判形势、把握全局、规划政策、推进项目、驾驭风险、破解难题的能力,打造一支可堪大用、能担重任的高素质党员干部队伍。
四、重实干,在推动工业发展上当模范
围绕“年年要有百亿企业”“营收突破2000亿元”目标要求,落实培育“百亿领航企业”扶持措施,实施百亿企业“大象起舞”、增资扩产“群马奔涌”、专精特新“萤火虫”点亮、集群式项目“满园扩园”、工业标准厂房“梧桐树”计划等行动,帮扶立德电子等企业加快向百亿级迈进,推动吉利赣州动力电池、富士康智能制造等一批“沙丁鱼追逐”项目竣工投产,加速打造一批营收超15亿元、50亿元和100亿元的领航型企业,形成“企业小循环、产业中循环、区域大循环”的循环经济发展新格局,确保我区各项工业经济指标牢牢站稳全市“第一方阵”,全力以赴推动我区在国家级开发区综合考评中实现“进位提升”,挺进全国“30”强。
五、优服务,在营造一流环境上当模范
践行“不为不办找理由,只为办好想办法”的服务理念和“不破法规破常规”改革思维,用好区“招商项目落地马上办”,进一步简化手续,压减时间,让政务服务事项不但能就近办、方便办,而且还能快速办、“秒办”,持续唱响“经心办”“经快办”暖心爽心品牌。充分利用好“三会三同三员”服务机制,发挥“解难办”作用,落实“一线工作法”,集中力量,攻坚克难,帮助企业解决一批重点难点问题,持续做优招工、融资等服务,加强企业问题的跟踪落实,以良好的营商环境让园区企业引得进、快落地、能发展。
六、守规矩,在涵养勤廉之风上当模范
坚决在廉洁自律上带好头、作表率,严格兑现“‘廉’结千企·亲清有我”《廉洁承诺书》,在干事创业过程中始终保持头脑清醒,紧绷廉洁自律这根弦,时刻自重、自省、自警、自励,坚决维护风清气正的良好政治生态,真正做到“干事”与“干净”相统一,构建“亲清”政商关系。坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,常态化整治“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾,立足抓早防小,从思想教育、制度约束、程序规范、权力透明、选人用人等层面,全面规范管人、管事、管权、管财、管物的管理制度体系,着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。